BRATISLAVA – Rok 2019 priniesol menej pracovných príležitostí ako predchádzajúce dva roky. Pracovný portál Profesia.sk zverejnil vlani viac ako 262-tisíc ponúk. “Ak porovnáme počet pracovných príležitostí s predošlými dvoma obdobiami, môžeme vidieť, že ide o najnižší počet,” uvádza sa v tlačovej správe spoločnosti Profesia.
Rekordným tak zostáva rok 2017, keď zamestnávatelia hľadali nových ľudí v takmer 275-tisíc pracovných inzerátoch. Kým ponuka voľných pracovných miest sa za posledné mesiace zužovala, opačný vývoj nastal pri počte reakcií na ponuky. “V roku 2019 v priemere platilo, že na jeden pracovný inzerát zareagovalo približne 17 uchádzačov,” informovala spoločnosť.
Počet pracovných príležitostí v Bratislave je výrazne vyšší ako v hociktorom inom regióne. Ponuky v Bratislavskom kraji tvoria až 42 percent z celkového počtu pracovných príležitostí. Hľadať prácu na západnom Slovensku je tak výrazne rozdielne ako inde. “Keď spočítame všetky kraje na západe, môžeme vidieť, že v tejto časti našej krajiny je takmer 67 percent ponúk na Profesia.sk,” uvádza sa v tlačovej správe. Spomedzi krajov bol v roku 2019 najnižší počet ponúk v Prešove a okolí.
Najviac pracovných príležitostí priniesol minulý rok v obchode, výrobe, administratíve, IT a doprave. “Keď sa však pozrieme, ktoré sektory rástli v počte ponúk medziročne najviac, išlo najmä o telekomunikácie a poisťovníctvo,” informovala spoločnosť Profesia. O viac ako desatinu stúpol tiež počet ponúk v zákazníckej podpore a vrcholovom manažmente. V oboch prípadoch rástol počet ponúk o približne pätinu. Naopak, na spodku rebríčka skončili zamestnávatelia v textilnom, kožiarskom a odevnom priemysle. Počet pracovných ponúk v týchto odvetviach výrazne klesol. Medziročne išlo o viac ako 46 percent. O viac ako pätinu sa tiež znížil počet ponúk v manažmente kvality, chemickom priemysle, strojárstve a automobilovom priemysle.